Karriere und Jobs
„Nicht nur ein Job, sondern Berufung“
Ein kollegiales Miteinander ist die beste Voraussetzung für ein erfülltes Berufsleben. Daher fördern wir gezielt unsere Mitarbeiter, damit ihnen die Arbeit in der Seniorenresidenz Wiesentheid Freude bereitet. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Ihnen etwaige, mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen in unserem Hause verbundenen Kosten, nicht übernehmen können.
Stellenangebote
Die Seniorenresidenz Wiesentheid verbindet Qualität und Innovation in der Pflege, so dass Mitarbeiter und Bewohner Zeit für das Wichtige finden. Um die Qualität in der Pflege kontinuierlich weiterzuentwickeln beschäftigen wir eine Vielzahl von Spezialisten. Vom AltenpflegerIn über KrankenpflegerIn, Logopäde/-in, ErgotherapeutIn, Sozialpädagoge/-in, ErzieherIn, PhysiotherabeutIn, und vieles mehr. Genaue Informationen über die aktuellen Stellen finden Sie unter
Sollte Ihre Stelle nicht unter den aktuelle Stellen zu finden sein, freuen wir uns trotzdem über eine Initiativbewerbung.
Ausbildungen
Sie suchen einen Job mit Zukunft, Aufstiegschancen und finanzieller Stabilität? Laut einem Themenreport der Bertelsmann-Stiftung fehlen bis 2030 rund 500.000 Vollzeitkräfte in der Pflege. Das bedeutet für Sie einen langfristig sicheren Arbeitsplatz und steigende Lohnentwicklung. Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über eine Bewerbung oder schauen Sie einfach einmal bei uns vorbei.
Einschlägige Information über die Ausbildung zur Pflegefachkraft finden Sie auch auf der Seite vom Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend. https://www.altenpflegeausbildung.net/ausbildung/beratungsteam-pflegeausbildung.html
Ehrenamt ist Ehrensache
Das Ehrenamt hat viele Gesichter. Wir möchten Menschen ermutigen, ihre Stärken und Interessen, ihre Lebenserfahrung und ihre Kenntnisse mit einzubringen, um sich als ehrenamtlicher Mitarbeiter in der Seniorenresidenz Wiesentheid zu engagieren. Dabei schenken sie unseren Bewohnerinnen und Bewohnern Zeit, Aufmerksamkeit und Fürsorge. Sie helfen dabei, ihren Alltag abwechslungsreich zu gestalten und unterstützen damit auch unsere Mitarbeiter.
„Die schönste Zeit im Leben sind die kleinen Momente, in denen du spürst, dass du zur richtigen Zeit am richtigen Ort bist“
Weiterbildung
„Praxis sine theoria est caecus in via“ Praxis ohne Theorie ist wie blind auf der Straße. Nach diesem Motto versuchen wir eine Unternehmenskultur zu schaffen, die sich nicht nur praktisch mit der optimalen Pflege beschäftigt sondern auch theoretisch. Daher fördern wir unsere Mitarbeiter bei Weiterbildungen wie, gerontopsychiatrische Fachkraft, Wundmanagement, Praxisanleiter, Qualitätsmanagement, und vieles mehr.
Zusätzlich heiße wir Studenten Willkommen, die gerne in einer jungen, innovativen Pflegeeinrichtung Ihr Wissen mit der Praxis verbinden wollen. Ob Praktika, duales Studium oder Bachelor-/Masterarbeiten, gerne dienen wir als Kooperationspartner und freuen uns auf eure Bewerbung.